Zum Haupt-Inhalt springenAK + 1Zur Menü-Navigation springenAK + 2Zum Footer springenAK + 3
Haben
Sie und Ihr Vorgesetzter
So werden Sie ein unschlagbares Erfolgsduo
Effektive und professionelle Chefentlastung- Regeln für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihrem Chef – So werden Sie zum „Dream-Team“
- Ihre Rolle als „Rotationsscheibe“ zwischen Vorgesetzten und Kollegen – Gezielt Prioritäten setzen und im Interesse Ihres Chef delegieren
- Termin- vs. Absagenmanagement – Kollisionen vermeiden und Absagen im Namen des Chefs charmant formulieren
- Zeit- und Selbstmanagement für Profis – So bewältigen Sie komplexe Aufgaben gleichzeitig und zielorientiert
- Mit Persönlichkeit statt Autorität punkten – Überzeugend auftreten & kommunizieren ohne Grenzen zu verletzen
Ihr konkreter Nutzen
- Sie steigern Ihre Handlungskompetenz, können zielorientiert zuarbeiten und schaffen Ihrem Vorgesetzten mehr Freiräume
- Sie holen sich neue Ideen und Impulse, mit denen Sie Ihren Chef perfekt entlasten, aber selbst nicht in Mehrarbeit untergehen
- Sie erarbeiten ein zu Ihnen passendes Zeitmanagement und lernen Zeitfressern das Handwerk zu legen
- Sie profitieren von den praktischen Tipps aus den Bereichen Selbstorganisation, Zeitmanagement und Kommunikation
- Sie lernen Ihre persönliche Balance auch in Belastungssituationen zu behalten und handlungsfähig zu bleiben
Speaker Board
Programm
Seminarinhalte
jeweils 09:00 – 17:00 Uhr
Sie und Ihr Vorgesetzter – So werden Sie ein unschlagbares „Erfolgsduo“
Delegieren und Terminisieren – So behalten Sie für sich und Ihren Vorgesetzten immer den Überblick
Überzeugen durch Kommunikationskompetenz
Erfolgsfaktor Persönlichkeit – Überzeugen Sie selbstbewusst im Interesse Ihres Chefs
Ihre persönliche Erfolgsstrategie gleich für den nächsten Tag und alle darauf Folgenden
- Die Erwartungen des Managements an die Assistenz von heute
- Zeitgemäß entlasten – was bedeutet das für Sie?
- Regeln für eine erfolgreiche Zusammenarbeit – Fördern Sie klare Kompetenzabgrenzung als Basis für eine perfekte Zusammenarbeit
- Kombinieren Sie Arbeitsstil und Prioritäten Ihres Chefs erfolgreich mit Ihren eigenen
- Sensibilisieren Sie Ihr Verständnis für die Grenzen von Loyalität, Objektivität und Vertrauen
- Unterstützen Sie Ihren Vorgesetzten optimal in fordernden, kritischen Zeiten
- Klare Absprachen – Einfordern und einhalten
- Feedback als Erfolgstool für beide Seiten – wann, wie oft, wieviel?
- Perfektionieren Sie Ihre Kompetenz, eigeninitiativ und lösungsorientiert zu arbeiten
Delegieren und Terminisieren – So behalten Sie für sich und Ihren Vorgesetzten immer den Überblick
- Professionell delegieren im Namen des Chefs: Was, wie viel und an wen!
- Schaffen Sie Ihrem Vorgesetzten und sich selbst mehr Freiräume durch die Beseitigung von Terminkollisionen, Zeitdieben und Zeitfallen
- Informationen koordinieren und selektieren
- Finden Sie Ihre persönliche Strategie mit Terminabsagen umzugehen und hinterlassen Sie dabei einen sympathischen Eindruck
- Definieren Sie Ihren Verantwortungsrahmen und lernen Sie Ihre Position als Co-Managerin optimal zu nutzen
- Trainieren Sie die Kunst des richtigen Delegierens – konkret, zielführend, kooperativ und mit einem freundlichen „Nein“ an der richtigen Stelle
Überzeugen durch Kommunikationskompetenz
- Umgang mit unterschiedlichen Vorgesetzten, Charakteren und Arbeitsstilen
- Jeder ist anders: Das sollten Sie beachten
- Sandwichposition Sekretariat
- Was tun mit schwierigen GesprächspartnerInnen?
- Spannungen wahrnehmen, Eskalation vermeiden: Welche Konflikte im beruflichen Alltag entstehen und wie Sie diese erfolgreich entschärfen
- Ihre Wirkung – immer und überall: So treten Sie selbstsicher und stilvoll auf
Erfolgsfaktor Persönlichkeit – Überzeugen Sie selbstbewusst im Interesse Ihres Chefs
- Entdecken Sie Ihre Wirkung auf andere, indem Sie Ihre Fertigkeiten, Stärken und Potenziale gezielt positionieren
- Ergreifen Sie die Steuerung von Gesprächen durch gezielte Argumentationsstrategien und reagieren Sie souverän auf unsachliche Angriffe
- Unterstreichen Sie Ihre Glaubwürdigkeit durch den gekonnten Einsatz von Stimme, Mimik und Gestik
- Formulieren Sie konstruktives Feedback und nutzen Sie Kritik als Lernplattform
Ihre persönliche Erfolgsstrategie gleich für den nächsten Tag und alle darauf Folgenden
- Besprechen Sie Möglichkeiten und Chancen für konkrete Veränderungen in Ihrem Arbeitsumfeld
- Holen Sie sich Unterstützung für Ihre individuellen Probleme und Anliegen und profitieren Sie vom Erfahrungsaustausch
- Definieren Sie Ihren persönlichen Aktionsplan für die praktische Umsetzung