Andrea Resch-Krenn ist HR-Expertin mit umfassender Erfahrung im gesamten Personalbereich. Nach ihrem Betriebswirtschaftsstudium an der WU Wien startete sie 2007 bei Nokia. Heute verantwortet sie als Personalleiterin bei Thalia Österreich eine umfassende HR-Agenda – von moderner Personalverwaltung, Recruiting und Employer Branding bis hin zu Personalentwicklung, interner Kommunikation sowie Kultur- und Organisationsentwicklung. Besonders am Herzen liegen ihr die Förderung der Lehrausbildung, die gezielte Talententwicklung und die Gestaltung zeitgemäßer Arbeitsumgebungen. Mit großer Begeisterung für moderne (HR)Technologien treibt sie Innovationen voran und entwickelt bestehende Prozesse kontinuierlich weiter.
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