Als Leiter der Personalabteilung des Universitätsklinikums AKH Wien bin ich seit Juni 2022 in der Steuerung des Personalbedarfs und dessen Berechnung, im Monitoring der Finanz- und Zielsteuerungsvereinbarung in Bezug auf die Erreichung der Planwerte im Bereich Personalausstattung und in vielen Projekten zur Optimierung der Organisationsstruktur und der Prozesse im Personalmanagement, im Personalcontrolling und PE/Recruiting sowie zur Erreichung eines höheren Besetzungsgrades engagiert.
Davor durfte ich 17 Jahre an der FH St. Pölten, davon zwölf ebenfalls als Personalleiter, Pionierarbeit in Bezug auf Laufbahnmodelle im Bereich Allgemeines und Wissenschaftliches Personal leisten und Projekte zur Erreichung und Erhaltung der Exzellenz im Bereich HR und Forschung und zur Optimierung der Aufbauorganisation leiten.
Meine fachliche Basis und Expertise beziehe ich aus meinem Studium der Rechtswissenschaften an der Uni Wien zusammen mit einigen einschlägigen Weiterbildungen und Lehrgängen im Bereich Human Resources Management.