Erika Giesbrecht MA

Als Learning & Development Spezialistin betreut und steuert Erika alle Agenden im Bereich Weiterbildung, Personalentwicklung sowie die Lehrlingsausbildung innerhalb der Ottakringer Getränkegruppe. Als nicht typische HR-lerin, die im Rahmen ihres berufsbegleitenden Bachelor- (Wirtschaftsberatung), Masterstudiums (Wirtschaftspsychologie) und diversen Trainerausbildungen ihre Berufung im Bereich Personalentwicklung entdeckte, gehört ihre holistische Herangehensweise zu ihren größten Stärken. Ihre Devise: Unternehmen können nur existieren, weil es Menschen gibt die für diese Unternehmen arbeiten.